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氨纶公司召开节后收心会动员全体员工迅速进入工作状态

发布时间:2018-02-23 阅读量:

223日,氨纶公司召开春节后第一个管理人员会议,总经理张斌为大家送上了新年祝福,并要求大家迅速从节日的气氛中走出来,立即进入工作状态,认真落实到今年的各项工作,确保开好局、起好步。

张总强调,一要统一思想,提高认识,振奋精神,鼓足干劲。张总简要回顾了2017年公司在工程建设、产量质量、新品研发、产品销售、党建工作等方面取得的成绩,为2018年全面工作奠定了坚实的基础,要求星空(中国)坚定信心,鼓足干劲全面完成2018年各项指标任务。二要认清形势,明确目标,强力推动各项工作。张总客观分析了国内行业竞争对手的发展情况,表示2018年星空(中国)面对的形势依然严峻,要坚定不移的走差别化道路。全面落实2018年既定的重点工作,做到有计划、有实施、有监督、有保障,强调工作中要有创新,有担当,将重点工作进一步细化分解,确保落实。三要真抓实干,奋力赶超,转变作风,争创一流。张总强调要建立一支一流的管理队伍,杜绝出现懒、散、怕、庸的现象,要求大家对照七个意识做到主观上要积极努力,行动上要脚踏实地,大力弘扬干事创业、无私奉献的良好风气,严格遵守工作纪律。最后,张总分别对销售、市场、研发、工程、技术、生产、安全、人力资源、办公室、财务等部门提出了具体要求,要求各部门加强沟通协作,全力以赴把精力投入到2018年的工作中。

目前氨纶公司已升级为党委并成立了纪委,对于公司党建纪检工作的要求更高。王书记强调,一要撸起袖子加油干。2018年的重点工作已经明确,张总又进一步强调了各部门的重点工作,提出了明确的要求。大家要在会后进一步分解细化,在执行力上进一步加强,扎扎实实的把各项重点工作落实到位。二要开诚布公坦诚相待。领导与主管之间,主管与主管之间,主管与员工之间,要做到开诚布公、坦诚相待,大家同在一个公司只是工作分工不同,要共同营造一个快乐的工作环境,在互相协作的过程中完成工作,体会完成工作的满足感,实现能力的提升。三要按规矩办事明职责抓落实。没有规矩不成方圆,2018年公司将以成立纪委为契机,全面梳理现有的管理制度,通过完善制度体系来立规矩,用制度管人管事。做到明确职责,按制度抓落实,不断提升干部员工的红线意识,营造风清气正的良好环境。

会上,其他分管领导也结合分管工作做了表态发言,与会代表纷纷表示,对2018年公司的跨越发展充满信心,决心要在领导层的带领下,鼓足干劲,再接再厉,全力以赴投入到各项工作中,全面、高质量完成2018年各项目标任务,为实现2018年新的进步、新的跨越而努力奋斗!

(办公室 孟旭东)