12月23日，公司纪委组织召开构建协同高效内部监督体系加强日常监督推进会，公司党委委员、纪委书记朱兵主持会议并讲话，各单位、部室相关负责同志参加会议。

会上，全体人员学习了《关于成立监督追责工作委员会及其办公室落实落细构建协同高效内部监督体系的方案》《加强日常监督实施办法》《巩固深化纠治“四风”工作成果的意见》《2024至2025年纠治四风“小特精”方案》《“双融转双奔赴、释廉力强约束”廉洁文化建设小特精制度》等5项新制度。强调各监督主体要将制度文件理解透彻，并将制度要求、会议精神传至支部、单位、部门每个人；要立足2025年“新、心、鑫”廉洁文化载体项目，各监督主体要从廉洁教育、警示教育、廉洁文化建设等多方面多向并向协同发力，要充分结合、强化运用好廉教平台内部宣教作用，抓实抓牢监督、廉教、廉洁文化等多个融合抓手，深入纠“四风”树新风，拱卫廉洁堤坝，拱卫政治生态，将廉洁学习成效深化融转为干事创业实效，让监督常在，让廉教长在，以文化人，促进廉教和纪律学习入脑入心。

朱兵提出，一要强化自身建设，强化制度约束力度，要立足新出制度，找准不足之处，敢于监督，不越红线不踩底线；二要强化落实落细监督制度的意识，做好“网格化”管理，要对监督制度熟知理解、吃深吃透，在监督履职中把各阶段，各项工作落实落细，要见行更要见效；三要找准日常监督工作关键点、重心点，明制度，细落实、严执行。（王雨）